En hurtig og strategisk fokuseret implementering af nye teknologier er i disse år med til at sikre konkurrencekraften hos de bedste digitale vindere.
Men samtidig har der aldrig før været så mange teknologier, så mange leverandører og så mange kombinationsmuligheder – og samtidig stiller den øgede konkurrence, de mange compliancekrav og kompleksiteten store krav til teknologiadoptionen i organisationen.
Samtidig er ansvaret til teknologiske ledere klar: Hvad du vælger, hvem du vælger som partner og hvordan du implementerer, er med til at definere digitaliseringen i din organisation lang tid fremover.
Samtidig betyder balancen mellem interne og eksterne kapabiliteter, evnen til at få en ofte modvillig forretning til at omfavne teknologisk forandring og behovet for at kunne håndtere hastige og hyppige forandringer en afgørende rolle.
Det sætter vi fokus på med konferencen CIO Trends 2022, hvor du blandt andet kan blive inspireret af en række danske topfolk inden for digitalisering og it-ledelse. Herunder vil de nominerede ved Årets CIO 2022 fortælle lidt om hvilke projekter i deres organisation, der gjorde at de kom til at være i top-5 over Danmarks dygtigste CIO'er.
Lars Jacobsen er chefredaktør på Computerworld. Har arbejdet for Computerworld siden 2006, blandt andet som udviklingschef. Han interesserer sig især for, hvordan teknologi opstår og etableres i virksomheder og samfundet.
Ann Fogelgren har siden 2020 været CIO i GN Group.
Ann Fogelgren er ambassadør for den nye CIO-lederrolle. Som en integreret del af forretningen, er hendes udgangspunkt kunden, og hendes organisatoriske værktøjer for at opnå succes er digitaliserings transformation, innovation, og mangfoldighed. At lykkes som CIO kræver, at man er multidisciplinær, at man holder fokus på den teknologiske modernisering, driver den agile proces-transformation og samtidig skubber på en kulturforandring baseret på diversitet, inklusion og mod.
Ann Fogelgren har sikret de fundamentale byggesten på den digitale transformation og er klar til at accelerere den digitale rejse for at styrke og udvikle GN i et udfordrende marked.
I 2018 var Ann Fogelgren også nomineret til Årets CIO for hendes arbejde hos Dagbladet Børsen.
Daniel Nørgaard er partner i it-konsulenthuset Immeo, hvor han hjælper nogle af Danmarks mest ambitiøse virksomheder med at arbejde strategisk med indsamlingen og brugen af data.
Peter Lykke Egelund har siden 2009 siddet i en rolle som CIO & Projektdirektør hos KOMBIT.
Peter Lykke Egelund har sin passion for projekter og for de mennesker, der får dem til at lykkes. Han går forrest og skubber altid projektteamet frem i dets velfortjente rampelys. Og når udfordringerne nogle gange rammer, er han altid den første til at tage ansvaret på sine skuldre.
Igennem årene Peter Lykke Egelund været en af Kombits absolutte frontfigurer i arbejdet med kommunernes succesfulde monopolbrud, der er et af Danmarks største it-programmer med indkøb, implementering og forvaltning af en ny fælleskommunal it-infrastruktur og en lang række store samfundskritiske it-løsninger.
I sit daglige arbejde er bæredygtighed, diversitet og forretningsværdi definerende for Peter Lykke Egelunds tilgang til sin rolle som CIO for Kombit.
Peter Lykke Egelund er en rollemodel i forhold til vidensdeling. Han er et velkendt ansigt inden for offentlig it og tager altid imod invitationer fra netværk, konferencer og andre, som vil sætte hans viden og holdninger i spil.
Chefredaktør for Computerworld siden 2013. Har over 20 år beskæftiget sig med samspillet mellem teknologi, forretning og samfund som taler, moderator, journalist og podcastvært. Medlem af juryen for Årets CIO og er initiativtager og jurymedlem til den nystiftede pris som Årets CISO.